DIVERSITÀ & INCLUSIONE

In Fiat Chrysler Automobiles (FCA) crediamo che i nostri marchi ed il nostro prodotto ci debbano rappresentare anche come persone. Sono infatti il risultato della nostra competenza e passione e l’espressione della diversità quale team coeso e globale.

Group of three employees, smiling and collaborating at work

CIÒ CHE CONTA PER TE CONTA ANCHE PER NOI.

Il modo migliore con cui ci impegniamo a soddisfare le esigenze di mobilità di milioni di persone che ogni anno acquistano i nostri veicoli è attraverso la competenza e la passione delle persone che lavorano in Azienda. Ciò significa comprendere, anticipare e occuparsi con cura di ciò che vogliono e di cui necessitano, aiutandoli a raggiungere i loro obiettivi.

Caucasian female in wheelchair working on a tablet device

L’UNICITÀ È INSITA NELLA NOSTRA ATTIVITÀ.

Chi lavora in FCA esprime talenti e caratteristiche che lo rendono speciale, punti di forza unici, e esperienze degna di nota. Lavorando con noi, potrai provare l’emozione di rappresentare le tue idee, i tuoi valori, i tuoi ideali, i tuoi sogni e quanto ti rende ciò che sei.

Group of diverse employees in a business meeting

LEADER CHE COLTIVANO IL VALORE DELLA DIVERSITÀ.

La leadership in FCA è anche impegno a creare un ambiente di lavoro giusto, sicuro, produttivo e inclusivo. Un posto dove potrai avere la sicurezza di sfidare l’ovvio, procedere incoraggiato su terreni inesplorati e abbandonare il vecchio modo di fare le cose. Il tutto accompagnato dalla possibilità di contribuire a sviluppare la nostra azienda, i suoi i marchi e prodotti, come un solo team, molto diverso eppure molto unito.

Two African American males communicating via sign language

LA PASSIONE È CONDIVISA.

In FCA abbiamo una vera passione per ciò che creiamo, nel portare a termine i nostri obiettivi e nell’accogliere il cambiamento. A tutti cerchiamo di offrire le condizioni per procedere lungo percorsi professionali importanti e soddisfacenti.

Group of diverse employees around a conference table

CI SUPPORTIAMO L’UNO CON ALTRO.

FCA offre un contesto ricco di opportunità per instaurare relazioni, condividere e contribuire in un contesto internazionale e stimolante. Siamo responsabili gli uni verso gli altri e condividiamo valori fondanti quali l’integrità, la sostenibilità e l’impegno verso i vari stakeholders delle comunità in cui operiamo. È questa cultura della responsabilità che ci consente di avere successo, sognare in grande e trovare la motivazione e la passione che ogni giorno mettiamo nel nostro lavoro.

Gruppi risorse dipendenti (Nordamerica)

African American Network (CAAN – Rete Afroamericana)

Asians Connected Together (ACT – Asiatici Connessi Insieme)

DIVERSEabilities

Prime nazioni

Gay and Lesbian Alliance (GALA – Alleanza Gay e Lesbiche)

Latins in Connection (LinC – Latinoamericani Connessi)

SWE@FCA Group

Women’s Alliance (WA)

Giovani professionisti

2019 Readers’ Choice: A Top 50 Employer. Minority Engineer Magazine
Revinitiv Top 100 Company 2019 Diversity and Inclusion Index
DiversityInc: Top 50 Companies for Diversity
2019 Readers’ Choice: Top 50 Employers. STEM Workforce Diversity
TalentBoard: 2018 North American Candidate Experience Awards
ESGR: Employer Support of the Guard and Reserve
Latina Style Magazine
Career Mastered Women’s History Leadership in Action Awards
Michigan Minority Supplier Development Council
Great Lakes Women’s Business Council
America’s Top Corporations for Women’s Business Enterprises (WBENC)