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企業紹介

Fiat Chrysler Automobiles (FCA) のことはすでにご存じかも知れません。当社のブランドの多くがすでに長い歴史を築き、世界的に有名となりました。私たちは自社のブランドに情熱を注ぎ、顧客の期待とニーズを満たすことができるよう最善の努力を行っています。

自らの意思に基づき、聡明かつ戦略的に事業を展開しています。私たちは、日々学び、適応していきます。私たちは変化に機敏に反応し、意思を持って現状を打破していきます。私たちは楽しむ心を持って精力的に働き、私たちの築き上げてきた遺産、未来へのビジョンを持って前進しようとする勇気に敬意を表します。

イノベーションの歴史

イノベーションの歴史を見るには各画像にマウスオーバーしてください。スライドショーを表示するには矢印を使用してください。

 
前後
Red HEMI muscle car
Black Chrysler® 300
Bright blue Jeep® brand vehicle
Orange Jeep® Renegade
Fiat® Mio concept car
Fiat® Siena Tetrafuel getting a fill up
Fiat® Marea vehicles
Gray Alfa Romeo® four-door sedan
Print advertisement for first minivan with an airbag
Orange 1960s station wagon
Original 1950s minivan
Open-air 1920s roadster

下の画像をクリックして、FCAでの実際の勤務についてご覧ください。

FCAの工場で働くアフリカ系アメリカ人男性
FCAのダイバーシティ&インクルージョンについてさらに見る
自動車部品を分析する3人のFCA従業員
FCAの文化について見る
FCA工場内部の自動車組み立てライン
FCAのサスティナビリティについて読む
求人を検索する

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米国:機会均等雇用者(EOE)/男性/女性/障害者/退役軍人。FCA US LLC 応募者プライバシー通知。 当社はすべてのユーザーが本サイトにアクセスできるように努めています。 当社ウェブサイトのアクセス性に関してのお問い合わせ、または応募手続きのサポートが必要な場合は、FCAに866-428-9904よりご連絡ください。

カナダ:FCA Canada, Inc.は、雇用における均等な機会の確保に努め、女性、障害者、カナダ先住民、およびヴィジブル・マイノリティ集団メンバーのより公平な参加を促進するための雇用均等プログラムをサポートしています。 FCA Canada Inc.は、FCA CanadaのAccessibility for Ontarians with Disabilities Act(AODA)の方針に従い、障害によるアクセス性ニーズを持つ人々に対応する宿泊施設の提供に努めています。宿泊施設が必要な場合は、FCA Canadaの人事部門(HRCanada@fcagroup.comまたは(519) 973-2748までご連絡ください。あなたのアクセス性ニーズに配慮した適切な宿泊施設を手配いたします。

ラテンアメリカ:FCA Latamは、雇用において均等な機会の確保に努め、女性、障害者、その他のマイノリティグループのメンバーのより公平な参加を促進するための雇用均等イニシャティブをサポートしています。

ブラジル:LGPD(個人情報保護法)2018年法13709号は、個人データの処理活動を規制するブラジルの法律です。当社のプライバシーポリシーを確認し、当社がお客様のデータをどのように扱うかをご理解ください。

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